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1. 一个中小学教师的标准工作量是多少？怎样才能体现多劳多得？

一个中小学教师的标准工作量是多少？怎样才能体现多劳多得？

根据国家《劳动法》的规定:

劳动者每天上班工作时间是8小时，每周七天，除开双休日是5天，5X8=40小时这是法定的工作和劳动时间(国家规定春节、元旦，五一，十一等法定***除外)。

根据教育机关的有关文件规定，中小学教师每授一节课，课前钻研教材，查阅参考书，分析学生学情，准备教具，书写教案(通称备课)应算1.5小时，授课时间(40一45分钟)应以1小时计算，批改一堂课的学生作业应为1.5小时，课外辅导应为0.5小时，处理偶发***和家访工作应为O.5小时。中小学教师每授一节课的工作量应计为多少小时就一目了然了(不备课、不批改作业，不进行课外辅导，不家访“教发水书和号召书”的人除外)。

由此可见，一位德才兼备，工作认真负责，把自已的教学工作职责的每一个环节都落到实处的老师，那怕每周担任那么10来节课，也远远地超过了《劳动法》规定的工作量了。

这也是人们要把那些堪为人师的老师们供奉在神坛上的真正原因吧！

谢谢诚邀。

中小学教师的标准工作量从国家教育部颁发公布的“标准量”到各个地方学校具体实施的“标准量”，没有一个完全一致或统一的“标准量”。因为从城市到乡村，条件不同，规模有别，教师编制“不标准”，学生数字有很多“复杂化”，班额标准更是不能用“标准量”计算。我在这里只能用国家教育部规定的中小学教师工作量与您交流：

一，新课程标准下的中小学教师每周工作量：

1，普通高中教师每周工作量10一14节。语文、数学、英语每周10节；物理化学，生物、政治、历史、地理每周12节；音体美，通用技术，心理健康，信息技术等14节。

2，初中教师每周工作量是12一16节。物理化学，生物、政治、历史、地理、体育每周14节；音乐，美术，综合实践等每周16节。

3，小学教师每周工作量是14一18节。语文数学14节；其它任课老师18节。

概念界定：课时量指教师完成单位教学时间的教学任务，于课前课后，课中所付出的脑力劳动与体力劳动。包括备课，教学准备，课堂教学，作业批改，个别辅导，技术设备维修维护等。

4，周课时量的学科教师，五个工作日内由学校安排课时总量。

5，基础工作量根据现在的教学计划，教师编制内的规定；教师在五个工作日内承担一科以上的学科教学，承担一个班或几个班的教学任务。相对饱和或者是比较合理合适的课时总量。

二，“怎么样才能体现多劳多得”？我诚心诚意的告诉您，教育是一个精湛而系统的工程，教师是以“教书育人”为主题的职业，在教育教学管理上不能用绝对的公正公平与数字化标准计算“量大从优”。“多劳多得”在国家规定的教育管理中是评选“优秀者”，在各个地方或者是各个学校中，“年度考核奖励金”是“多劳多得”的公平兑现。

坐标浙江的一小县城，城区中学教师，班主任，早上6点45到校，督促学生卫生打扫，早自习，开始一天的忙碌。中午学生自习课，没有时间休息，批改作业或备课，找学生谈话，晚上6点学生开始晚自习，离开学校回家。如果当天有晚自习，要到8点30分下晚自习，提醒学生打扫卫生。真的是披星戴月，早出晚归。本学期双减后，情况没有改变。

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